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崗位名稱(chēng):web前端(3D)
任職要求:
1、熟悉Html、Css、JavaScript、jquery;
2、熟悉three.js或其他3D模型處理插件,并有3D模型處理經(jīng)驗;
3、熟練運用DIV+CSS制作符合W3C規范的頁(yè)面;
4、有3D頁(yè)游開(kāi)發(fā)經(jīng)驗或者H5開(kāi)發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
崗位職責:
1.負責網(wǎng)站前端功能開(kāi)發(fā),其中包括3D模型的展示、測量、動(dòng)態(tài)渲染;
2.負責對頁(yè)面進(jìn)行性能優(yōu)化及特性開(kāi)發(fā),通過(guò)技術(shù)提升用戶(hù)體驗和可用性;
3.解決網(wǎng)站產(chǎn)品在不同瀏覽器及不同版本下的兼容問(wèn)題;
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JAVA工程師
職位描述:
1.負責公司行業(yè)網(wǎng)站產(chǎn)品的研發(fā)工作及其他項目的程序開(kāi)發(fā)。
2.負責公司網(wǎng)站規劃、功能設計、程序開(kāi)發(fā)工作。
3.負責公司所屬網(wǎng)站開(kāi)發(fā)與測試,維護已有程序的升級和錯誤更正。
4.負責項目開(kāi)發(fā),開(kāi)發(fā)設計網(wǎng)站新功能,協(xié)同完成網(wǎng)站升級工作。
5.負責網(wǎng)站的日常后臺維護、服務(wù)器維護等工作、負責網(wǎng)站的日常質(zhì)量監測工作。
職位要求:
1.本科以上學(xué)歷,2年以上工作經(jīng)驗,計算機/數學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),熟悉算法,有電商平臺研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
2.具備扎實(shí)的Java語(yǔ)法知識,熟悉J2EE開(kāi)發(fā),有良好的編程習慣和思路。
3. 精通Web應用程序開(kāi)發(fā),有在Struts2、Hibernate、SpringMVC、Spring、Ibatis框架下的實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗。
4.熟悉Web及前端技術(shù)(包括Html,css,Javascript,ajax,json,jQuery開(kāi)發(fā)框架)。
5. 熟悉Oracle或MYSQL等數據庫的使用,精通SQL語(yǔ)句的書(shū)寫(xiě) 。
6.對工作有熱情,有責任心,較強的溝通協(xié)調能力,具有團隊合作精神。
7.我們不加班,但也不需要碼農,需要你有自己的思想。
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網(wǎng)頁(yè)前端開(kāi)發(fā)
崗位職責:
1、精通HTML、JavaScript、Ajax、CSS等Web開(kāi)發(fā)技術(shù);
2、具備多瀏覽器兼容經(jīng)驗,熟悉移動(dòng)端web app開(kāi)發(fā)及多設備兼容性調試;
3、理解網(wǎng)站開(kāi)發(fā)流程,有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
4、熟悉主流開(kāi)源前端框架和網(wǎng)頁(yè)優(yōu)化技術(shù)
5、有一年經(jīng)驗者優(yōu)先
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Unity主程
崗位職責:
1、基于Unity3D引擎的虛擬現實(shí)項目開(kāi)發(fā)
2、完成Unity3D項目架構設計及開(kāi)發(fā)并制作程序編程規范。
3、使用Unity3D引擎進(jìn)行大型項目開(kāi)發(fā)。
4、負責項目相關(guān)邏輯開(kāi)發(fā)。
要求:
游戲相關(guān)或服裝行業(yè)相關(guān)2年以上經(jīng)驗(游戲人物服裝也可),
熟練使用Ngui,shader,帶過(guò)團隊者優(yōu)先。
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招商經(jīng)理
崗位職責:
1.遵守公司各項規章制度及熟練掌握公司產(chǎn)品知識;
2.掌握公司招商政策,了解競爭產(chǎn)品市場(chǎng)信息;
3.通過(guò)學(xué)習不斷提高招商能力;
4.指定本區域招商計劃;
5.根據招商計劃,組織和實(shí)施招商;
6.收集展會(huì )網(wǎng)絡(luò )代理商信息;
7.定期及時(shí)建立代理商檔案;
8.定期對招商手段進(jìn)行評估;
9.定期做工作總結和工作計劃;
10.對代理商進(jìn)行年度評估和修訂;
11.組織區域內的招商會(huì )議;
12.完成領(lǐng)導安排的其它工作;
13.接收授權代表公司于經(jīng)銷(xiāo)客戶(hù)締結合同。
崗位要求:
1.1-2年以上招商行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉服裝行業(yè)或業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先;
2.具備良好的溝通能力、管理能力,具有團隊作戰精神及良好的人際關(guān)系;
3.具有較強的創(chuàng )新意識,開(kāi)拓進(jìn)取心強、忍耐力強、自信心強、抗壓性強。
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銷(xiāo)售經(jīng)理
崗位職責:
1、銷(xiāo)售計劃的制定,運用各種銷(xiāo)售手段以完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、定期的銷(xiāo)售總結;
3、銷(xiāo)售人員的素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)培訓;
4、銷(xiāo)售服務(wù)團隊的管理;
5、每月每位銷(xiāo)售人員的績(jì)效考核的評定:
6、上下級的溝通,與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調;
7、潛在客戶(hù)以及現有客戶(hù)的管理與維護等。
任職要求:
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2. 3年以上一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,有帶過(guò)3人以上銷(xiāo)售團隊的經(jīng)驗、有強烈的責任心和團隊精神;
3. 思維縝密,條理清晰,具有較強的綜合分析能力和判斷能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力;
4. 良好語(yǔ)言表達能力與商務(wù)談判技巧,較強的個(gè)人親和力;
5. 有過(guò)服裝行業(yè)客戶(hù)資源、軟件/設備銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
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軟件銷(xiāo)售員
崗位職責:
1、根據公司制定的任務(wù)進(jìn)行銷(xiāo)售計劃的制定,運用各種銷(xiāo)售手段以完成銷(xiāo)售任務(wù);
2、潛在客戶(hù)的開(kāi)發(fā),老客戶(hù)的維護與管理。
3、定期的銷(xiāo)售總結和分析;
4、上下級的溝通,與相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調;
5、潛在客戶(hù)以及現有客戶(hù)的管理與維護等。
任職要求:
1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2. 有2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗,有強烈的責任心、進(jìn)取心和團隊精神;
3. 思維縝密,條理清晰,具有較強的綜合分析能力和判斷能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力;
4. 良好語(yǔ)言表達能力與商務(wù)談判技巧,較強的個(gè)人親和力;
5. 有過(guò)服裝行業(yè)客戶(hù)資源、軟件/設備銷(xiāo)售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
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服裝制版師
崗位職責:
1、依照圖稿或樣衣進(jìn)行樣版打版制作;
2、調整版型,保證良好的穿著(zhù)性,美觀(guān)性;
3、要求能設計各種特體樣板; 可以適應不同體型的人穿著(zhù)
4、版型完善后,制作指令、工藝等生產(chǎn)資料;
5、指導樣衣工完成樣衣,改進(jìn)工藝。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,服裝工程/服裝設計類(lèi)專(zhuān)業(yè),具備中級技師至高級技師資質(zhì)
2、 男女不限,3年以上紙樣工作經(jīng)驗,熟練運用博克軟件;
3、 熟悉各種面料性能,精通車(chē)縫工藝,能指導樣衣工做樣衣;
4、 熟悉人體結構,對各種體型有深刻的理解;對特體版型能處理,能用博克軟件設計特體樣板
5、有較深的理論知識,能獨立建立各種母版;專(zhuān)門(mén)做定制服裝的更佳。
6、 會(huì )立體裁剪,會(huì )用立裁手法調整版型;
7、 會(huì )看圖片打板,可以根據圖片打出讓客戶(hù)滿(mǎn)意的樣板;
8、 良好的抗壓能力,團隊協(xié)作能力,以及較高的審美能力;
9、 有品牌紙樣經(jīng)驗優(yōu)先。
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服裝CAD軟件培訓師
崗位職責:
1、為服裝企業(yè)進(jìn)行服裝CAD軟件的培訓;
2、給服裝企業(yè)解答軟件使用中的各類(lèi)疑問(wèn);
3、測試軟件并提供升級建議。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,服裝設計或制版專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、良好的語(yǔ)言表達和溝通能力,具有強烈的服務(wù)意識;
3、熟悉博克服裝CAD軟件的操作,熟悉各類(lèi)服裝紙樣,能夠理解博克CAD的精髓,擅長(cháng)解決各類(lèi)疑難問(wèn)題。
一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)!
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初級服裝CAD軟件培訓師
崗位職責:
1、為服裝企業(yè)進(jìn)行服裝CAD軟件的培訓;
2、給服裝企業(yè)解答軟件使用中的各類(lèi)疑問(wèn);
3、測試軟件并提供升級建議。
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,服裝設計或制版專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、良好的語(yǔ)言表達和溝通能力,具有強烈的服務(wù)意識;
3、熟悉服裝CAD制版軟件,了解博克服裝CAD軟件者優(yōu)先考慮。
底薪(4000~6000)+提成,根據個(gè)人能力可面談,表現突出者可晉升為中、高級培訓師。
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