該崗位包住宿，提成按照毛利20-30%發(fā)放，可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)可一帶一培養(yǎng)~
崗位職責(zé)：
1、通過網(wǎng)絡(luò)推廣，電子商務(wù)平臺(tái)及電話上門拜訪等營(yíng)銷方式進(jìn)行國(guó)際空運(yùn)、快遞、海運(yùn)等服務(wù)銷售。
2、開發(fā)新客戶，了解客戶需求，尋求機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)務(wù)，穩(wěn)定與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶關(guān)系；
3、充分發(fā)掘自身工作潛力，執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。
4、月公司各部門有效配合，提高客戶的滿意度，樹立企業(yè)形象。
任職資格：
1、學(xué)歷要求高中及以上；有過同行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)求職者可不受學(xué)歷限制；
2、熱愛國(guó)際物流行業(yè)，熱愛服務(wù)行業(yè)，工作積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，并有較高的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
3、勤奮，能承受工作壓力，有成就自我的動(dòng)機(jī)和自我激勵(lì)的能力；
4、熟悉電商物流貨快遞，F(xiàn)BA電商亞馬遜品平臺(tái)者優(yōu)先。
福利待遇：
1 . 薪酬待遇：工資（由底薪+績(jī)效+食宿補(bǔ)貼組成）；
2 . 發(fā)展前景：公司業(yè)務(wù)迅速擴(kuò)張，良性運(yùn)轉(zhuǎn)可穩(wěn)定發(fā)展；
3 . 有晉升渠道：組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-公司合伙人
4 . 享受國(guó)家法定節(jié)假日帶薪休假（法定假日、婚假、產(chǎn)假等）；
5 . 繳納社保，試用期:2個(gè)月；
6 . 年會(huì)活動(dòng)：每年一次公司年會(huì)驚喜活動(dòng)；
7 . 文娛活動(dòng)：公司定期組織文娛活動(dòng)，爬山，籃球等團(tuán)建活動(dòng)，每月生日會(huì)下午茶；
8 . 發(fā)薪準(zhǔn)時(shí)：每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資，遇節(jié)假日可提前發(fā)放；
9 . 工作作息：每周5.5天制（9:00-12:30 14:00-18:30，午休1.5小時(shí)）。